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创新研究
| F270
入芝兰之室:企业绿色文化与绿色
创新
白福萍
,
黄宇杰
,
王京
等
企业绿色文化如何发挥非正式制度优势,促进生产方式低碳创新与经济可持续协调发展?本文基于企业文化的非正式制度视角,采用综合评价方法有效识别“绿色”导向的企业文化,并选取2011—2021年中国A股上...
First published at: Jan 20, 2025
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doi:
10.16538/j.cnki.fem.20231027.401
《外国经济与管理》
第47卷第01期
, 页码:137 - 152
创新研究
| F270
企业“表里不一”与
创新
折损:内外部社会责任差异的视角
翁若宇
,
宁博
,
陈秋平
企业在内外部社会责任表现方面可能存在“表里不一”,即出现外部社会责任优于内部社会责任的结构失衡问题。本文基于沪深A股上市公司样本构建起企业外部与内部社会责任水平的差异指标,并据此检验企业社...
First published at: Jan 20, 2025
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20240829.401
《外国经济与管理》
第47卷第01期
, 页码:121 - 136
战略管理
| F270
双重目标期望逆差与公司创业投资行为——基于组织结构的视角
谢韵典
,
董静
,
李辰
投资“赛道”的选择是公司创业投资活动首先要考虑的问题,并且对企业的战略收益具有重要影响。本文基于企业行为理论,检验财务、创新双重目标期望逆差对公司创业投资行业选择的影响,并将投资单元的结构...
First published at: Jan 20, 2025
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20231031.101
《外国经济与管理》
第47卷第01期
, 页码:70 - 87
专题·深入学习贯彻党的二十届三中全会精神
| F270
司法专业化改革与企业短贷长投——来自破产法庭设立的证据
甄玉晗
本文利用2019年开始我国各地设立破产法庭作为准自然实验,实证考察司法专业化改革对企业短贷长投的影响。研究发现,破产法庭设立显著降低企业的短贷长投程度。具体来看,破产法庭设立通过降低企业的债务...
First published at: Jan 20, 2025
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20240827.201
《外国经济与管理》
第47卷第01期
, 页码:54 - 69
创新研究
| F270
企业知识管理能力对员工
创新
行为的影响研究——知识共享行为的中介作用和工作压力的调节效应
鲍文杰
,
金孟子
,
黄涛
随着知识经济社会的高速发展,处于核心地位的知识资源越发受到关注,在企业提高创新绩效的道路中发挥着重要作用。然而,目前关于企业如何对知识管理进行微观基础的研究仍存在空白,对于企业知识管理能力...
First published at: Dec 20, 2024
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20240508.401
《外国经济与管理》
第46卷第12期
, 页码:55 - 71
专题讨论·技术创新
| F832;F42;F27
融资投向差异与企业技术
创新
效应
洪联英
,
湛惠雯
,
唐佳敏
如何畅通金融供给渠道以支持企业技术创新一直备受关注,但鲜有文献对融资后资金的实际投向展开研究。文章利用2009—2022年A股上市企业数据,研究融资投向差异对企业技术创新的影响,研究发现:融资投向...
First published at: Nov 03, 2024
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doi:
10.16538/j.cnki.jfe.20240922.302
《财经研究》
第50卷第11期
, 页码:65 - 79
专题·深入学习贯彻党的二十届三中全会精神
| F270
企业数字技术应用与
创新
效率提升
杨鹏
,
尹志锋
,
孙宝文
本文基于知识基础观,使用2007—2019年中国A股上市企业的数据,考察数字技术应用对企业创新效率的影响及其机制。研究发现,数字技术应用能够显著提升企业的创新效率。在使用工具变量处理内生性问题和考...
First published at: Nov 20, 2024
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doi:
10.16538/j.cnki.fem.20231129.401
《外国经济与管理》
第46卷第11期
, 页码:51 - 67
专题·深入学习贯彻党的二十届三中全会精神
| F270
数字产业
创新
生态系统价值创造研究综述
邱锐
,
郁培丽
,
王层层
数字技术促进了以企业为中心的价值创造方式向创新生态系统中多主体互动的价值共创方式转变,特别是新兴数字产业面向市场需求的价值创造及其演化有待新的理论阐释。鉴于此,本文首先回顾了价值创造研究范...
First published at: Nov 20, 2024
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doi:
10.16538/j.cnki.fem.20240227.401
《外国经济与管理》
第46卷第11期
, 页码:36 - 50
专刊·人工智能与组织管理变革
| F270
人机交互对工作
创新
行为的影响机制研究——来自智慧电厂的证据
李晓曼
,
陈丽
在“弱人工智能”时代,人工智能技术还无法在岗位层面实现对员工的完全替代,却可在更深层次的角色分工层面实现部分工作角色的替代,即成为员工的协作者,由此组织中便出现了人机交互的全新工作方式。基...
First published at: Oct 20, 2024
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doi:
10.16538/j.cnki.fem.20240907.102
《外国经济与管理》
第46卷第10期
, 页码:105 - 120
专刊·人工智能与组织管理变革
| F270
员工—AI合作与越轨
创新
:一个被调节的双路径模型
韩明燕
,
赵静幽
,
李志
员工AI合作在驱动员工创新上具有重要潜力。与以往对于员工正式创新的关注不同,本文探讨了员工—AI合作对越轨创新的影响,并从资源保存理论视角揭示了其中的作用机制。通过对三阶段291份数据进行分析发...
First published at: Oct 20, 2024
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ESI
doi:
10.16538/j.cnki.fem.20240901.104
《外国经济与管理》
第46卷第10期
, 页码:89 - 104
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