国际企业的组织发展
外国经济与管理 1991 年 第 13 卷第 10 期, 页码:12 - 15
摘要
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摘要
<正> 近20年来,西方国际性企业最倚重的是战略和组织结构。随着当代国际政治经济环境的激变,面对市场的全球化、竞争的激化、产品寿命周期的加速,以及企业同供应商、客户、公司员工、竞争对手和各国政府之间的关系越见复杂化,在此复杂条件下,国际企业凭恃战略和相应的结构去对付,已是捉襟见肘,陷入了困境。出路何在?美国哈佛大学商学院教授A·巴利特等人在新著的《跨越国界的管理》一书中提出了对策。这些公司要走出战略
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祖述. 国际企业的组织发展[J]. 外国经济与管理, 1991, 13(10): 12–15.
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