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首页  >  相同标签论文聚合
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  跨国经营  |  F270
不仅是“入乡随俗”:外派经理的跨文化“三环学习”
刘畅唱, 贾良定, 杨椅伊
本研究以中国跨国公司派驻德国、日本、墨西哥三国四地的外派经理为样本,通过案例研究构建跨文化“三环学习”理论模型,能够较好地说明“有效的”外派经理并不仅仅“适应&rdqu...
First published at: Mar 01, 2020
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doi:10.16538/j.cnki.fem.20191210.002
《外国经济与管理》第42卷第03期, 页码:74 - 91
  人力资源管理
国外全球领导力研究前沿探析
蔡建群, 刘国华
在新一轮的全球化进程中,对于尚处于全球化门槛上的中国企业而言,培养全球领导者尤为重要。本文对国外全球领导力的研究流派及全球领导者的任务、能力和培养等方面的研究进行了综述,最后提出了目前全球领...
查看: HTML 全文 | 暂无 PDF(0 KB) | ESI
《外国经济与管理》第30卷第03期, 页码:53 - 59

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